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huangp1489时间2024-12-03 05:40:42分类招聘平台浏览15
杭州临江工业园区那些厂招聘叉车？
1.据我所知，目前杭州临江工业园区有多家工厂在招聘叉车司机，例如XXX公司、XXX公司等，可以通过招聘网站或者社交平台了解更多信息。
2.叉车司机的需求比较大，特别是在物流行业内，这也说明在临江工业园区所在的杭州市，叉车司机的招聘厂家数量应该比较多，求职者不妨多途径寻找并咨询相关公司的人力资源部门，以获取更准确的信息。
3.此外，对于想要成为叉车司机的求职者而言，如果有相关证书或者从业经验会更容易被公司录用，求职者可以可以考虑参加相关培训或者实习以增加就业机会。
金华找工作该去哪里找？
金华地区范围比较广，找工作可以在义乌 ，东阳 ，浦江 ，永康，金东，义乌比较多，主要看自己要找哪一类工作 ，目标就会明确一些 。所以目标明确一些 ，还能找到理想的工作 。那也要根据自身的学历 ，经验 ，工资要求，才能确定 ，当然 ，这只是我个人的理解 ！加油！
深圳28万年薪聘中小学教师，全年带薪休***165天+，还优先申请住房公寓，你想去吗？
谢谢@青衫李探花 邀请。
28万，看起来很有吸引力，不过书生在看了看招聘条件之后，想了想，还是不去为妙。
看着招聘要求，非常简单，没有提985，没有提211，也没有提什么双一流等等，要本科生年薪25万起，而研究生就可以达到28万了。
书生之所以选择不去，主要是感觉这个招聘的文字不太靠谱，具体来说就是下面两个方面。
招聘要求越简单，成功的希望越渺茫
就在前几天，书生刚好参加过一个学校的招聘面试，不过书生在这儿，并不准备细谈这件事儿。
书生想说的是，这找工作就和找对象一样，对方要求的条件越少，就说明对方心里的条件越高；对方提的条件越多，其实成功的可能性就越大。
有的人，给他介绍对象的时候，他提的条件非常简单，有的真的可以简单到只要是女的就行；而这样的人，要么确实是心里没什么主意，不好意思提什么条件，要么就是心中条件很高，不方便直接说出来；但不管原因是什么，这种看似条件简单的人，其实心中条件都非常高，介绍对象的成功率非常低。
图中这样的要求虽然非常搞笑，但提前知道其实还是个好事。
具体到这个学校的招聘来说，看起来只要本科生、研究生都可以去，而实际上，一定不是拿着文凭就可以录用的，一定会经过笔试面试多个环节的；而学校如果没有具体的条件，应聘的话，虽然可能各方面都不错，可是只要某一方面不太符合校方的要求，就可能不会被录用；比如前几天出生刚刚参加的面试，有的人其实讲的很不错，可是身高上有点问题，而有的身高没什么问题，可是板书上有问题。
这些问题，可以说是问题，可以说不是问题。
可是没有具体条件的话，这些问题又随时可以成为拦路虎。
书生不敢保证方方面面都优秀，所以还是选择放弃吧。
全年带薪休***165天***，这不就是骗人的吗
这个条件看起来很诱人，实际上这就是一句废话，一年的周末加起来就是100多天，再加上寒暑假，不就可以达到这个天数了吗？
把这个条件拿出来，不是骗人是干什么呢？
这个对全年都没有休***的人来说，确实是非常诱人的，给人的感觉好像大半年都在休息之中。
书生非常反感这句话，非常正确的废话。
把这句话拿出来作为招聘条件，书生觉得非常不合适，从这句话，书生觉得学校缺少诚意。
所以更加坚定了书生不去应聘的决定。
28万，还是留给其他人去挣吧。
教师是一个很多人都羡慕的职业，如果能在深圳这样的国际大都市拿着28万年薪外加165天的***期，必然是令很多教师垂涎三尺。
乍一看无比诱惑，但是仔细算来，似乎并不比其他大城市的待遇好很多。因为任何城市的中小学教师都有完整的寒暑***90天，外加双休日、五一、国庆等节日，一年也有妥妥的160天左右***期。
而年薪算下来每月2.33万，在很多城市现在中小学教师的实际月收入都过万了，像苏州、杭州等城市的中小学教师月收入普遍都在1.2万-1.5万之间（含奖金等所有在校收入）。
再一看招聘方位置是光明区，虽然是深圳，但繁荣程度还是偏低的，存在感跟深圳主城完全是两个概念。那么实际上直观的优势只有每月多出一万元收入，这份收入要剔除深圳的生活成本，以及考虑未来在深圳买房多增加的成本。算起来优势就没那么大了。
而且重点在于，看似要求不高，本科起点即可应聘，但是竞争之惨烈，即使没有外省人口竞争，竞聘者也足以拼的昏天黑地你死我活。最后剩下的都是高能力+高学历+高情商的三高群体，并不是谁都能拿这高薪和近半年休***的美差。
虽然我不是教师，但是作为一名家长，我觉得这个现象非常的好。当今社会不仅仅是要***，更需要高薪传教！只有让教师在生活上没有后顾之忧，或者至少在收入上能紧跟时代发展的水平，才能让教师能全身心的投入到教书育人的事业当中。
教育更需要奉献精神
我们在强调师德的同时，也要重视老师的生活水平。我们都希望老师能把每一个学生当成自己的[_a***_]一样，悉心呵护，用心教育，把自己的精力都投入在教书育人之上！但是这个前提是每一名老师至少不用时刻担心自己家庭的经济条件，不用头痛赚钱，不用浪费精力。
我们每天辅导孩子学习的时候，最大的抱怨就是生活压力大，没时间陪伴孩子学习！两名家长应对一名孩子，都会因为家庭经济条件而力不从心。又何况一名老师要应对40来名学生呢？
教育这一特殊事业，要想做好，更需要教育从业者的奉献精神。必须先提高教师的收入水平，才能更加效率的释放他们的奉献精神。要想马儿跑，怎能不给草！
提高教师工资比我们给老师送礼更好
我们都想老师对学生更好，更用心的教导自己的孩子，甚至不惜出血私下送老师礼物和红包，为的就是通过利益输送，让孩子享受更加用心的教育。
私立学校和教育培训机构已经充分证明了，只要老师的收入足够高，老师们都会自我驱动，火力全开，疯狂输出！
国家通过财政职能，提高教师的收入水平，自然而然的达到了这个效果。比起我们私底下的小动作，这才是可持续发展的刚需！
深圳28万年薪招聘中小学教师，这一现象会让教育从业者更有信心。如果我是师范学院的毕业生，有这样的机会，肯定更愿意去深圳闯一闯！
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