哪些平台有直播招聘平台,哪些平台有直播招聘平台的
在哪里可以接到淘宝主播的工作?
当然是最大的那几个平台最靠谱了啊,其他的也很多小公司,他们已经走了位置的,他们有人既可以上直播。你如果自带流量的话,完全可以自己家里做不用去给别人上班,因为我看过的直播公司,都是那种上班制度,底薪加提成类型的,主要看你自己能不能让别人刷礼物?有电商问题找:学买卖 电商知识社区
哪个***专门招聘主播?
比如淘宝抖音都专门招主播。还有快手。京东。网上商店都是专门招聘主播的。介绍个人商家直播。增加个人收入和网站平台收入都是按照平台来决定的。只有人专门在你直播间买了订单就能赚到多少单,一单是多少钱就按照平台在合约中决定就再给你工资。
58怎么看直播招聘?
如果你想看直播招聘,也就是有些公司在58同城上进行直播,那么宣布他们招聘的一些事情,你首先可以打开58同城***,然后用自己的账号登录登录之后你搜索直播招聘,这样就可以看到那些正在直播的招聘的公司,然后点进去看一下,对自己的一些情况,做一些了解就行了。
怎么直播招聘信息?
1、首先,下载并安装抖音***,并注册账号,进入抖音主页,点击右下角我按钮,进入个人中心。
2、其次,在个人中心页面,点击右上角的加按钮,选择直播选项,进入直播间。
3、最后,进入直播间即可在抖音直播招聘。
选择直播的方式进行招聘,企业需要重点做好直播间的布置。直播间的背景要好看,要注明举办单位,也就是企业的名头要在显眼位置。在直播开始之前,也可以加入介绍企业信息的视频,让求职者对企业以及招聘岗位的信息更了解。
诺云直播平台支持直播间嵌入企业宣传片进行直播预告,帮助求职者了解公司文化,还可以自定义直播间主题、LOGO、介绍页等,彰显品牌调性。
主持人选用专业的HR
主持人最好是选用专业的HR,因为他们熟悉所要招聘的岗位,包括每个岗位的工作职责、任职资格、薪酬待遇、培训与发展晋升通道等,一般不会对应试人员的问题回答含糊其词,同时还可以轻应对面试者的各种疑问。
另外,主持人要说明自己企业所要招聘的工作岗位、工作职责以及待遇,让面试者对招聘岗位有一个基本的了解。
积极做好互动
企业直播招聘会,也需要注重与面试者的互动过程,可以在直播过程中设置一些抽奖环节,提升求职者的参与感,让他们能够在直播间内多多停留。直播间的气氛是很重要的,选择专业的直播平台,是可以为企业直播招聘提供很大帮助的。
诺云直播平台支持签到、聊天、互动、问答等趣味互动,加深企业与人才对彼此的认知。多人连麦,联动企业高管,加深观众的品牌好感度。
做好数据分析和总结
在直播后,企业运营人员需要做好直播数据的总结分析,例如面试者的评论问题、观看直播的人数、直播点赞等等,搜集并整理好面试者问题,为下一次招聘会直播做准备。
诺云直播平台通过大数据精准赋能,构建企业专属人才库,支持自定义签到选项,收集求职者的学校、专业等基本信息,分析人才画像。直播间行为路径数据反馈,便于企业分析不同内容的市场吸引力。
招主播的软件?
目前大部分都主播软件有招主播的软件分别有如一直播、花,椒、映,客、繁,星、bobo酷,狗,熊,猫,快,手、抖,音、小,红书、淘,宝直,播等包括网站及子网,站、客户,端、手机***以上均可以合作
门槛比较低,
条件:实名认证就可以
收益则是根据新人任务,赠送的礼物及提成,粉丝多的情况下可以打广告,进行带货直播
直接前往现有的直播间(抖音、淘宝、西瓜、快手、火山),联系现有的主播,也可以进入她的粉丝群,在粉丝群中物色那些有意愿成为主播的粉丝2、挖墙脚:挖相近行业的模特。比如说可以是平面***、淘宝女郎、不知名杂志的登场人物(通常是学生)、车展***,这样挖来的只需要稍加培养即可开播3、星探:去校园中找那些有潜力的新人,邀请到自己平台这边兼职或者实习,也可以参加学校的宣讲会
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