***有合同吗,***有合同吗合法吗
兼职人员要与公司签订什么合同?
最新的《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行,企业***人员,可以按非全日制用工签订劳务合同,也可以订立口头协议,好处是随时解约而不用支付经济补偿,也不用上社保。
如果想要签订协议也可以,可以自行起草协议,双方协商一致后即具有法律效力。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
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