参加招聘会的感想,参加招聘会的感想和收获800字
huangp1489时间2024-09-20 11:17:46分类招聘会浏览42
参加招聘会的感想？
近日，我有幸参加了一场规模盛大的招聘会。这次经历不仅让我对求职市场有了更直观的了解，也让我对自己的职业规划有了更清晰的认识。
走进招聘会现场，首先映入眼帘的是人头攒动、热闹非凡的场景。各个招聘摊位前都围满了求职者，他们手持简历，与招聘人员交流着。这种氛围让我感受到了求职的紧迫感和竞争的激烈。
在招聘会中，我观察到了各种各样的企业和岗位。从大型跨国公司到初创企业，从热门行业到冷门领域，应有尽有。这让我意识到，求职市场的选择是多样的，关键在于找到适合自己的方向。同时，我也发现了一些心仪的岗位，这让我对未来充满了期待。
在与招聘人员的交流中，我深刻感受到了他们的专业素养和严谨态度。他们不仅关注求职者的专业技能和工作经验，还注重求职者的综合素质和潜力。这让我意识到，在求职过程中，除了具备扎实的专业基础外，还需要不断提升自己的综合素质和能力。
此外，我还发现了一些求职者在招聘会中的不足之处。有些求职者缺乏自信，不敢主动与招聘人员交流；有些求职者则过于紧张，无法清晰地表达自己的意愿和优势。这让我意识到，在求职过程中，自信、冷静和表达能力同样重要。
回顾这次招聘会，我深感收获颇丰。我不仅了解到了求职市场的现状和发展趋势，还找到了自己的职业方向和目标。同时，我也认识到了自己的不足之处，并决定在未来的学习和工作中不断提升自己。
最后，我想说，招聘会是一个充满机遇和挑战的平台。通过参加招聘会，我们可以更好地了解自己的优势和不足，明确自己的职业规划和发展方向。因此，我建议更多的年轻人积极参加招聘会，为自己的未来打下坚实的基础。
良品铺子招聘真实感受？
一是学到了不少新知识。 发现在学校里学的理论知识和你实际上手去做差距还是挺大的。有种蛮新奇的体验感。
二是晋升机制很清晰。从店员,店长到区域经理一路提升。 晋升主要是和个人能力挂钩的。 我觉得如果有拼劲的话,目标还是很明确的。我是想往管理岗闯闯的,希望能如愿。管理岗的工资还是很不错的。
很累，工资和劳动不成正比，销售任务压力很大，各种考核培训，还有神秘顾客，还有上面管理层动不动就骂人，下班也要时刻关注信息，一个月两次盘点，还要背产品知识记商品条码
当你遇到不是真心在招聘的人时，心情会怎样？
遇到这种情况第一感觉一定是浪费时间，求职者的时间就不是时间吗？企业一直在强调招聘时间成本，难道求职者去面试所花的时间不是时间吗？
如果遇到真心不是招聘的情况，首先感到的就是不被人尊重，再者就是这家企业的水平也就这样了，企业的招聘者工作不负责，员工没有责任心，领导不追责，你觉得这一家企业会有多好呢？
从企业招聘者的角度出发，作为招聘人员最希望一点就是对于企业的招聘需求可以尽快满足，绝对不会主观意识上挂那么多的招聘信息，如果真的挂有不实际的招聘需求可能会处于是宣传的作用或者又是目前所招聘的岗位不是很着急，只是作为一个储备需求。
如何判断岗位招聘真***？
很多时候我们投递的了很多简历，但一直都收不到电话，这个时候你可以查看一下所投递的岗位是否被企业所查看了， 如果有查看并且有反馈，那么说明这个岗位招聘是真实的。如果长时间都没有任何被浏览的痕迹，那么说明这个岗位所发布的岗位信息并非真实。
另外可以主动向后企业招聘者联系询问，一般他们有时间的话都会回复，同时也可以多查看几个招聘网站，是否是有同一个岗位在并行，如果是有那么岗位的招聘是真实的。
面试之前可以先做电话详细沟通
如果有接到面试电话，那么可以详细的询问，了解一个大概，如果是真心的招聘，招聘者一般都会很真实的告知所招聘岗位的具体信息，真诚的邀约你到公司去面试，而不是只是打完电话就没了下文。
其实求职及招聘都是一个双向选择，不用太在意太多，你在选择别人的同时，别人也在选择你，面试之前可以先了解清楚，再决定是否要去面试，以免浪费双方的时间。
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