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huangp1489huangp1489时间2024-09-19 22:00:05分类本地招聘浏览11
导读:2021邮政投递员招聘条件?北京振远护卫中心招聘是真的吗?北京朝阳区2023年社工面试与录用人员的比例是多少?10年工作经验,一直很努力,可是年初被辞退后已经大半年没找到工作了,该何去何从?2021邮政投递员招聘条件?一、岗位基本信息学历要求: 高中以上职位性质: 全职 工作经验: 不限专业要求: 有物流行业经……...
  1. 2021邮政投递员招聘条件?
  2. 北京振远护卫中心招聘是真的吗?
  3. 北京朝阳区2023年社工面试与录用人员的比例是多少?
  4. 10年工作经验,一直很努力,可是年初被辞退后已经大半年没找到工作了,该何去何从?

2021邮政投递招聘条件

一、岗位基本信息

学历要求: 高中以上

职位性质: 全职 工作经验: 不限

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专业要求: 有物流行业经验者优先

性别及年龄要求: 男女不限,45周岁以下

工作地点: 厦门市集美区

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参考月薪平均5000元/月

薪资***: 五险、住房公积金,月休4天

二、岗位职责及要求

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(一)岗位职责

根据工作要求,负责所在道段邮件的揽收与投递,并完成部门交办的其他工作。

(二)岗位要求

1.遵守国家法律法规、社会公德,具有良好的品行,无不良嗜好及不良记录;

2.身体健康、吃苦耐劳;

3.服从单位调配安排;

4.应聘人员需自带电动三轮车或持有摩托车驾驶证(公司提供两轮摩托车)

5.外地户口者可提供住宿

条件:快递员还需要提供物流行业的实际工作经验证明,参加考试达到特定标准,并具有较好的职业素养和专业技能。最后,快递员应具有良好的英语掌握能力,这将有利于他们在国际快递行业的发展,而且能够满足客户更多的需求。

为:具有中华人民共和国国籍,高中及以上学历,年龄在18-50岁之间,身体健康,无犯罪记录。
此外,应聘者还需通过笔试面试考核。
邮政投递员是一份注重劳动力的工作,因此要求应聘者具有身体健康的条件。
同时,邮政公司对应聘者的学历和年龄有一定要求,以保证应聘者具有一定的文化素养和工作经验。
除了以上基本条件,邮政投递员还需要具备一定的沟通能力和服务意识,能够与客户和同事愉快地交流和合作。
另外,在现代物流服务不断变革和优化的形势下,应聘者还需要具备基本的计算机操作技能和信息化观念,以适应数字化服务的要求。

1.年龄18-40周岁,男女不限,身体健康;
2.初中以上文化程度,能吃苦耐劳,长期稳定的;
3.会熟练驾驶电动三轮车;
4.早上7:00上班,每月工休四天;
5.主要从事北京朝阳区工人体育场周边范围内的快递包裹投递工作,公司统一免费配备电动车、电话(PDA),免费上意外险。
6.国家政策职工共***待遇全部享受,五险一金、高温补贴、季度劳保、防暑降温等。
7.入职后提供宿舍每月600元,饭需要自理,每日补贴8元饭补。宿舍不可起火做饭!

北京振远护卫中心招聘是真的吗?

我无法确定北京振远护卫中心招聘是否真实,但是可以告诉您一些关于北京振远护卫中心的信息。北京振远护卫中心是一家专业从事保安服务的公司,成立于2001年,总部位于北京市朝阳区。&nbsp

北京朝阳区2023社工面试与录用人员的比例是多少?

根据***息,北京朝阳区在2023年社会工作者的招聘中,笔试成绩和各招聘单位面试人数与***录用人数比例原则上不低于3:1,由各招聘单位自行决定。具体面试与录用人员的比例可能因招聘单位和岗位而异,请关注北京市朝阳区人民******或其他相关招聘公告以获取准确信息。

10年工作经验,一直很努力,可是年初被辞退后已经大半年没找到工作了,该何去何从?

工作10年,很努力,结果却被辞退了,这让人觉得有点讽刺。

首先学会反思

我觉得题主首先需要好好思考下为什么会这样。

为什么自己很努力还被辞退?是主观原因导致领导不满,亦或是大环境不景气等客观原因造成的。如果是自身原因,那就找出具体缘由,好好改进,否则难免重蹈覆辙。如果是客观原因造成的,那就分析下目前状态下有哪些事情可做。

以自以为努力还是真的努力?如何判断这点只需看努力有没有取得成绩。题主这样的情况,我认为大概率是自以为努力,却没有产出,或者说产出离领导要求甚远。公司里有一种人,经常加班,其实是在磨洋工。还有一种人,真的很努力,可是方法有问题,做事总是南辕北辙。公司不是慈善[_a***_],这两种人都不愿留。

接着思考怎么

大半年了,还没找到工作,这个问题更可怕。

其原因可能多种多样,但最大的可能性在于期望过高。找个工作不难,难的是找个好工作。所谓好工作,就是能满足你预期的岗位,最重要的当然是职位和薪酬

这么久还没找到合适的工作,说明自身期望和公司能力评估不匹配。如果真的是这样的话,那么是否可以考虑调整期望值?

当然,最重要的是要提升自己的能力,这样才能与你的期望相匹配。

能力强的人不会找到工作,而努力有时是无法弥补能力不足的!

TIPS:问下自己,这半年自己都做了些什么?能力提升了吗?还是白瞎了半年?

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