招标平台招聘-招标平台招聘流程
huangp1489时间2024-08-24 20:52:32分类招聘平台浏览44
招标代理公司的职责？
1、招聘拥有一定数量的具备编制招标文件、组织评标等相应能力的专业人员；
2、在招标人委托的范围内开展招标代理业务；
3、与被委托的招标代理机构签订书面委托合同；
4、其他职责。
省招和市招的区别？
范围不同：
省统招一般是省级直属的部门，市招一般都是地市的部门或者跟地市之下区县联合招考。
户籍限制不同：
一些市招限定户籍有可能回限定本市甚至是市区户口，而省招的户籍限制相对范围广一些。
反正区别挺多的。
19届应届生进入招标代理行业前途如何？
招标代理行业也不错，是工程建设的一个重要环节，特别是国资企业必须进行招投标。每个行业都有牛人，关键还要看你对于自己未来几年的期望和规划，看自己是否适合从事这个行。个人建议：在招聘网站查找相关的招聘信息，看一下平均薪资、职位要求、工作内容是否符合自己想要的前途，下面是我查的工作几年后部分招聘信息，可以参考一下：
你要是看行业，那只能说从目前来看，行业的门槛低了，但其实是对企业和个人的要求高了。
2017年国家取消了招标师资格，就是说现在没有招标师的考试了。
2018年初，招标代理资质取消，市场准入门槛降低低，企业可以直接注册备案，然后承接项目。
但是事实是，如果你想接项目，必须得有相关业绩，尤其是大项目，要求会更高，比如会要求一亿元以上的房建项目或市政项目，这对于新成立的企业来说，难度是很高的。
所以，招标代理的资质取消，从目前来看，甲级永远是甲级，而等级低的没办法再升级了。但是国家政策千变万化，谁也说不好以后会怎么发展。就像18年，建筑业出台了那么多政策，比如300万以下取消监理、严格打击挂证等等。
对于应届生来讲，看你学的什么专业，建议多学些技术性高、实践性强的东西，巩固自己的课本知识。当然，如果有自己的兴趣另当别论。
不只是招标代理行业任何一个行业在刚刚进入的时候，都需要做好各种困难的准备包括 薪资低、环境差、人际关系复杂等情况。这段时间一般会经过三年随着工作时间和能力的提升会有所百变。只有期望值降低才能接受各种考验，祝你好运加油！
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委托第三方机构招聘注意什么？
如果要委托第三方招聘，首先，需要通过招标形式找第三方招聘机构，要核查机构的资质要符合要求。
其次，要把招聘需求和各岗位条件都发给第三方，约定不符合要求的不录用，过程中造成的损失由第三方机构自行承担。然后签订合同，按要求履行。
招***和政***的区别？
1.不同的组织形式
***采购由财政部门、******购中心、***购人、评标专家、供应商、监督审计机构共同组织，实行“***购”与“管理”相分离，接受纪检部门的全面监督。在程序、方法、人员等方面高度规范，更有利于实现“三公开”原则，避免暗箱操作。招标是由业主、招标机构、招标企业甚至有时是双方共同组织完成的***购活动。
2.领导机构不同。
******购的最高领导机关是财政部，而工程招标的最高领导机关是国家发展和改革委员会。
3.***购目录和定额标准不同。
******购由***院、省***或者授权部门根据预算隶属关系制定并公布；招标由国家发展改革委和有关部门共同制定，报***院批准后公布。
4.***购机构不同。
******购是集中***购和分散***购的结合；项目招标是分散的；
5.不同的购买方式。
******购法包括公开招标、邀请招标、竞争性谈判、单一来源***购和询价五种***购方式。招标方式有三种：公开招标、邀请招标和不招标。
6.不同的法律责任
******购法属于行政范畴，规定了***机构和单位如何管理和规范***购行为，强调行政责任。招标投标法属于民法和经济法的范畴，是一种强调民事责任的民事行为。
7.规范主体不同。
******购法的主体是各级国家机关、事业单位和组织。招标投标法规定的主体没有限制，中国任何主体都进行招标投标活动。
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