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1. 比较靠谱的招聘网有哪些？
2. 惠州哪些招聘网站比较靠谱？
3. 目前有哪些免费发布职位的招聘渠道？

比较靠谱的招聘网有哪些？

1.智联招聘：招聘广告很多，界面较简陋，职位信息杂乱。

2.51job：综合性招聘网站，信息匹配更为精准

3.中华英才网：综合性网站，但已经没落，对于互联网行业的招聘支持较差，不推荐使用。

4.58同城：社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多，虚***信息也较多。

5.电猴网：专注电商互联网招聘，打算从事电商行业的同学的不错选择。

6.应届生求职网：综合性的招聘网站，宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。

7.周伯通招聘：从豆瓣小组到独立平台，由HR发帖，吸引求职者，感兴趣的求职者会在下面提问，形成对话。

8.第壹才团：互联网行业最热门的招聘网站，信息分类垂直，把互联网各领域各职位分得很细，页面设计简洁清爽，视觉体验很好。

9.100OFFER：是一个人才拍卖网站，各公司根据职位需求对应求职者，进行拍卖，适用于中高端人才。

10.BOSS

惠州哪些招聘网站比较靠谱？

一般的，惠州人力资源网的企业最为实在，大多属于大型国企或者大型民企，因为这些单位都和***有一定联系，故此，比较少出现企业刻薄员工的行为。

而惠州会展中心网的是有一定实力的企业，偶尔有大型国企和五百强企业，甚至外市的大企业，但是这个网不是专门招聘的。有点像兼职，不是经常有。

西子人才网的企业一般都能直接在西子湖畔反映的，所以这类企业虽属于中小规模企业，都是被网友监督之下的，一有状况网友就开始爆料了。

富海人才市场主要的是中型企业居多，偶尔也会碰到大型点的企业，过去可是打工仔首选，但近年企业质量有些许下降，如果单纯找工作还是可以考虑的。

惠州人才热线也是***开设的，也就俗称的八达楼，可是这些都是惠州的小微企业，都在创业初期，规模较小，偶尔会出现工作繁多、企业不交某某费用的行为，但是天下哪有没有猫腻的企业，习惯就好。

惠州招聘网 人马头商标 这个网站主要也是中小企居多，企业有好有坏，适合有一定社会阅历的人士。

赶集网、58同城、百姓网主要是针对的是***类居多。

猎聘网适合有一定社会影响力的人士跳槽用。

目前有哪些免费发布职位的招聘渠道？

好的招聘网站可以进行远程办公还可以赚点零花钱的网站平台还是很多的，比如小蜜蜂远程办公网和在家宝，都是比较好的常用的网站，最大的优点是可以进行远程办公，适合的人群还是很多的，不管身处哪个地方。

可以使用猎聘APP进行招聘，注意是APP，有免费的招聘模式。

自己所在的公司一直使用猎聘，HR自己除了使用PC端，也会让各部门的业务经理用APP招人。APP的特点是不收费，公司没钱、招聘规模小的话用APP就足够了。

至于使用方法，选择“我要招人”模式，认证后就可以发布岗位、查收简历、与求职者在线沟通。虽然是免费招聘，但招聘质量很高，这和猎聘重视求职者质量有关。

红五莲门户网，五莲人的本地生活信息服务平台。

可以免费发布招聘求职信息、房租租售信息、二手交易等各类信息。

同时还可以免费商家推广、网站建设等。

详情请百度:红五莲门户网

1、QQ，微信以及Q群，微信群

2、58同城、老百姓网、赶集网等一系列分类网站

3、51jop等专业招聘网站。你可以去注册然后发布信息。他们网站打电话给你推销说要你交钱效果才会更好，你不要理他们就行。

4、基本就以上这些了。有帮助的话，记得***纳哦

给大家分享些效果不错、免费的招聘渠道及网站，供参考使用：

1.免费的招聘网站：

58同城、BOSS直聘、职前通等都可以免费发布招聘信息，职前通也可以免费搜索及下载简历。当然，有些平台进入后期，盈利点转向企业了，就可能开始收费了。

2. 社会招聘：

每个城市本地的一些大型招聘会、每个月都会有，有一些是免费的，有一些收费的。通常可以找当地***举办的公益性招聘会，一般只要报名就可以参加，不用收费。

3. 校园招聘会：

高校里面的招聘会，通常也都是免费的，这个需要多[_a***_]高校的就业网站。另外，我们建议提前筛选高校，是否对口

4. 公司官方网站：

如果你的公司比较出名，可以直接在***里更新你的岗位。但是如果你的***浏览量比较低，而且你没有那么多经历更新招聘信息，我建议你把招聘平台的公司主要，放到官网上就可以了。

5. 专业论坛及QQ群、微信群：

通常都是有着相同爱好或者是专业背景等等人群的聚集点，QQ群搜索关键词就可以找到，微信群、论坛可以让同事介绍一些给你。

6. 微信公众号、微博等自媒体：

HR，你有想过自己做一个运营公众号吗？其实你可以把你招聘信息发到自己的个人公众号里，慢慢的可以积累自己的招聘品牌。

7. 培训机构

比如像我们职前通这种，作为招聘平台的同时，主要以面向求职者推广职业技能培训及认证服务盈利的，我们非常需要企业来找我们吸纳我们的学员，也正因为这个原因注定职前通后期一定不会对企业收取基础招聘费用。

以上这7条建议，大家都可以尝试一下，希望能帮到大家，如果有任何问题欢迎大家在下方评论，或者直接联系我。

***链接，可以进入职前通

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